



採用情報
採用について
人と出会い、人を知り、
自分自身も成長できる仕事。
訪問の家は、「一人ひとりを大事に」という思いを大切に、目の前の人とじっくり向き合い、その人らしい生き方を一緒に考える。支援を通して、福祉の専門性だけでなく、人と関わることの奥深さや喜びを感じられる職場です。あなたも私たちと一緒に、新しい一歩を踏み出してみませんか。
女性も働きやすい
職場環境作り
仕事も家庭も、
多様な働き方を応援します
訪問の家では、どこよりも早く「女性の多様な働き方にチャレンジ」し、2007年には「よこはまグッドバランス賞」を受賞。
短時間常勤制度を設け、「子育て中でも途切れないキャリア」を支援し続けています。
先輩職員の声
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小野さん
相談支援員 / 入職17年目
一人ひとりの思いを大切にすることについて、真剣に考えている職場です。様々な人生に立ち会い、必要とされる活動を重ねることは、地域社会をも変革します。そのような価値をもった仕事ができる場所だと思います。
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安田さん
生活支援員 / 入職9年目
私は中途採用で入職しました。新しい環境で業務や人間関係になじめるか不安もありましたが、皆さんが自然に迎え入れてくださいました。利用者さんについて日頃から活発に意見を交わし、事業所全体で一人ひとりに丁寧に向き合う。その姿勢の中で働けることが、私のやりがいとなり、成長につながっています。
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勝又さん
看護師 / 入職11年目
利用者さん・スタッフの笑顔が絶えず、アットホームな施設です。ご家族、ご兄弟との関わりも大切にしていて、イベントも開催しています。多職種と協働しながら楽しく仕事をしています。
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小嶋さん
支援スタッフ / 入職4年目
言葉でのやりとりが難しい利用者さんが、初めて会う人や地域の人に思いを伝え、個性や人柄としてそれが通じた瞬間にやりがいを感じます。誰と居ても、どこに居ても、その方らしく生きられるといいなと思っています。
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羽田さん
支援主任 / 入職16年目
福祉の事を学んでいない方も力を発揮してもらいやすい職場だと思います。一人ひとりの障害のある方の、言葉だけでない表現や意思を引き出す為には、「その手があったか‼」と言うような工夫やアイディアが必要です。色々な経験が武器に出来る職場です。ぜひ一緒に働きましょう!
採用までの流れ
- 01
当サイトから直接エントリー
or
法人本部へ電話でエントリー - 02
法人から連絡
- 03
必要書類等の提出
(見学希望の方は見学・職場体験) - 04
採用試験
- 05
内定
- 06
就業開始
よくある質問
- 資格や経験がなくても応募できますか?
- はい、ご応募いただけます。入職後に新人研修やOJT(現場研修)をしっかり行いますので、福祉の仕事が初めての方でも安心して働いていただけます。また、働きながら資格取得を目指す方を支援する制度もございます。
- 施設見学は可能ですか?
- はい、大歓迎です。面接前に職場の雰囲気や実際の仕事内容を見ていただくことを推奨しています。採用情報ページまたはお電話よりお気軽にお申し込みください。
- インターン制度はありますか?
- はい、インターン制度を導入しています。希望により、日数や複数施設での受け入れが可能です。お問い合わせフォームから法人本部にご連絡ください。




